Es ist offiziell! G-P Gia™ ist jetzt für alle verfügbar. Bereitstellung von agentenbasierter künstlicher Intelligenz für die globale HUMAN RESOURCES-Compliance im großen Maßstab. Probieren Sie es jetzt aus!
Vergessen Sie das H-1B-Visum. Greifen Sie mit G-P Employer of Record™ auf Top-Talente zu.
G-P-Logo
Ein Angebot anfordern
Globalpedia

[Éxpá~ñd ýó~úr gl~óbál~ wórk~fórc~é íñ [Mált~á flá~g] M~áltá~ ]

Malta

BEVÖLKERUNG

519,562

SPRACHEN

  1. [Mált~ésé]

  2. Englisch

LÄNDERHAUPTSTADT

[Váll~éttá~]

WÄHRUNG

Euro (€) (EUR)

[Évér~ýthí~ñg ýó~ú ñéé~d tó h~íré í~ñ Mál~tá.]
Miniaturbild der Employer of Record-Übersicht

[Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ íñ Má~ltá.]

[G-P próvídés émplóýér óf récórd sérvícés fór cústómérs thát wáñt tó híré émplóýéés áñd rúñ páýróll wíthóút fírst éstáblíshíñg á bráñch óffícé ór súbsídíárý íñ Máltá. Ýóúr cáñdídáté ís híréd víá G-P’ Máltá PÉÓ íñ áccórdáñcé wíth lócál lábór láws áñd cáñ bé óñbóárdéd íñ dáýs íñstéád óf thé móñths ít týpícállý tákés. Thé íñdívídúál ís ássígñéd tó wórk óñ ýóúr téám, wórkíñg óñ ýóúr cómpáñý’s béhálf éxáctlý ás íf hé ór shé wéré ýóúr émplóýéé tó fúlfíll ýóúr íñ-cóúñtrý réqúíréméñts.]

Lohnabrechnungsübersicht (Miniaturansicht)

[Páýr~óll í~ñ Mál~tá.]

[Máltá ís á smáll Éúrópéáñ cóúñtrý lócátéd bétwééñ Sícílý áñd thé Ñórth Áfrícáñ cóást. Thé árchípélágó ís óñlý 122 sqúáré mílés, whích mákés ít óñé óf thé smállést bút móst déñsélý pópúlátéd cóúñtríés íñ thé wórld. Tódáý, ít’s kñówñ fór íts hístóríc sítés rélátéd tó á lóñg súccéssíóñ óf rúlérs fróm dífféréñt ñátíóñs.]

[Hírí~ñg íñ~ [Mált~á flá~g] Mált~á. ]

[Ñóthíñg ís ás ímpórtáñt dúríñg ýóúr éxpáñsíóñ ás híríñg thé ríght émplóýéés. Álthóúgh móst cómpáñíés kñów théý ñééd á stróñg wórkfórcé fúll óf táléñtéd íñdívídúáls, théý kñów léss ábóút whéré tó fíñd thém áñd hów tó méét Máltá’s émplóýméñt cómplíáñcé láws. Plús, máñý cómpáñíés dóñ’t hávé thé tímé tó récrúít áñd óñbóárd émplóýéés whílé rúññíñg thé páréñt cómpáñý áñd óthér lócátíóñs.]

Mehr erfahren
Erfahren Sie mehr über globale Personalbeschaffung.

[Cómp~éñsá~tíóñ~ & Béñé~fíts~ íñ Má~ltá.]

[Pótéñtíál jób cáñdídátés ñééd á réásóñ tó gó fróm béíñg pótéñtíál cáñdídátés tó óffícíál émplóýéés. Óftéñ, thósé réásóñs áré cómpéñsátíóñ áñd béñéfíts. Íf ýóúr cómpáñý cáñ próvídé áñ éxcéptíóñál lévél óf cómpéñsátíóñ áñd béñéfíts, ýóú’ll stáñd óút fróm thé cómpétítíóñ áñd éñcóúrágé gréátér rétéñtíóñ rátés ámóñg émplóýéés.]

EUR [835.2 pér m~óñth~]

Mindestlohn pro Monat

24 Tage

Jährlicher Urlaub (min.)

EUR [835.2 pér m~óñth~]

Mindestlohn pro Monat

24 Tage

Jährlicher Urlaub (min.)

[Mált~á Súb~sídí~árý.]

[Éstáblíshíñg á Máltá súbsídíárý ís thé kéý tó ýóúr súccéss íñ thé cóúñtrý. Wíthóút á súbsídíárý, ýóú cáñ’t wórk légállý íñ Máltá, áñd ýóú wóñ’t récéívé áll thé béñéfíts óf á glóbál éxpáñsíóñ. Hówévér, tákíñg thé tímé tó éstáblísh á súbsídíárý méáñs lósíñg wééks, móñths, ór évéñ á ýéár óf tímé thát ýóú cóúld’vé úséd tó grów ýóúr cómpáñý.]

[Mált~á Súb~sídí~árý]
Leitfaden für Arbeitsvisum und GenehmigungenEine illustrative Karte mit Informationen zu Arbeitsvisa und Genehmigungen, einschließlich Visatypen, Anforderungen und Antragsverfahren.[Wórk~ vísá~s & pér~míts~ íñMá~ltá]

[Mált~á Vís~ás & Pé~rmít~s.]

[Thé ísláñd ñátíóñ óf Máltá ís á pópúlár déstíñátíóñ fór éxpátríátés ás wéll ás íñtérñátíóñál búsíñéssés. Íf ýóúr cómpáñý ís pláññíñg tó éxpáñd ópérátíóñs tó Máltá, ýóú’ll próbáblý wáñt tó rélócáté á táléñtéd gróúp óf éxístíñg émplóýéés áñd híré sómé ñéw téám mémbérs ábróád. Whílé wórkíñg íñ Máltá cértáíñlý cómés wíth íts ádváñtágés, ýóú’ll ñééd tó éñsúré thát áñý fóréígñ émplóýéés ýóú híré hávé thé ápprópríáté vísás áñd pérmíts tó dó só légállý.]

Haftungsausschluss

DIESER INHALT DIENT NUR ZU INFORMATIONSZWECKEN UND STELLT KEINE RECHTS- ODER STEUERBERATUNG DAR. Sie sollten sich immer an Ihre eigenen Rechts- und/oder Steuerberater wenden und sich auf diese verlassen. G-P bietet keine Rechts- oder Steuerberatung an. Die Informationen sind allgemein und nicht auf ein bestimmtes Unternehmen oder eine bestimmte Belegschaft zugeschnitten und spiegeln nicht die Produktlieferung von G-P in einem bestimmten Land wider. G-P gibt keine Zusicherungen oder Garantien in Bezug auf die Richtigkeit, Vollständigkeit oder Aktualität dieser Informationen ab und übernimmt keine Haftung, die sich aus oder in Verbindung damit ergibt, einschließlich aller Verluste, die durch die Nutzung oder das Vertrauen auf die Informationen verursacht werden.

Arbeiten ohne Grenzen

Holen Sie sich die Infrastruktur und das Fachwissen, das Sie benötigen, um sich voll und ganz auf die Leistung Ihres Teams und Ihren nächsten strategischen Schritt zu konzentrieren.

Buchen Sie eine Demo
Kontaktieren Sie uns