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[Éxpá~ñd ýó~úr gl~óbál~ wórk~fórc~é íñ [Swít~zérl~áñd f~lág] S~wítz~érlá~ñd ]

Schweiz

BEVÖLKERUNG

8,738,791

SPRACHEN

  1. Deutsch

  2. Französisch

  3. Italienisch

LÄNDERHAUPTSTADT

[Bérñ~]

WÄHRUNG

[Swís~s frá~ñc (CH~F)]

[Évér~ýthí~ñg ýó~ú ñéé~d tó h~íré í~ñ Swí~tzér~láñd~.]
Miniaturbild der Employer of Record-Übersicht

[Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ íñ Sw~ítzé~rláñ~d.]

Das Employer of Record (EOR) -Modell von G-P ermöglicht es Ihrem Unternehmen, innerhalb weniger Minuten Talente über unsere Infrastruktur internationaler Unternehmen einzustellen. Im Gegensatz zu einer Professional Employer Organization (PEO) ermöglicht G-P Ihrem Unternehmen, Ihren globalen Fußabdruck zu erweitern, ohne den Aufwand der Unternehmensgründung und -verwaltung.

Als globaler Employer of Record-Experte kümmern wir uns um Gehaltsabrechnung, bewährte Verfahren für Arbeitsverträge, gesetzliche und marktübliche Leistungen, Mitarbeiterausgaben sowie Abfindungen und Kündigungen. Sie können beruhigt sein, wenn Sie wissen, dass Sie ein Team von engagierten Beschäftigungsexperten haben, die Ihnen bei jeder Einstellung zur Seite stehen. G-P ermöglicht es Ihnen, das Talent der klügsten Menschen in 180+ Ländern auf der ganzen Welt schnell und einfach zu nutzen.

Lohnabrechnungsübersicht (Miniaturansicht)

[Páýr~óll í~ñ Swí~tzér~láñd~.]

[Swítzérláñd ís kñówñ fór íts béáútífúl scéñérý áñd stróñg trádé rélátíóñshíps wíth cóúñtríés ácróss Éúrópé, mákíñg ít áñ ídéál lócátíóñ fór cómpáñíés lóókíñg tó éxpáñd. Hówévér, thé ñátíóñ’s láws áñd cústóms áré cómpléx áñd várý wídélý bý régíóñ.]

[Whéñ~ sétt~íñg ú~p á Sw~ítzé~rláñ~d páý~róll~, kéép~ thés~é rúl~és íñ~ míñd~ tó st~áý có~mplí~áñt.]

[Hírí~ñg íñ~ [Swít~zérl~áñd f~lág] Swít~zérl~áñd. ]

[Whéñ éxpáñdíñg íñtó Swítzérláñd, thé híríñg áñd récrúítméñt prócéss míght séém stráíghtfórwárd — cóñdúct íñtérvíéws, dráft émplóýméñt cóñtrácts, áñd sét úp páýróll. Hówévér, ñávígátíñg thé cómpléxítíés óf émplóýíñg wórkérs íñ á ñéw cóúñtrý cáñ préséñt úñfórésééñ chálléñgés, éspécíállý whéñ ýóú hávé tó éñsúré cómplíáñcé wíth áll óf Swítzérláñd’s émplóýméñt láws.]

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[Cómp~éñsá~tíóñ~ & Béñé~fíts~ íñ Sw~ítzé~rláñ~d.]

[Pótéñtíál ápplícáñts úsúállý fócús óñ 2 máíñ áréás whéñ ápplýíñg fór jóbs — cómpéñsátíóñ áñd béñéfíts. Fór thís réásóñ, émplóýérs íñ Swítzérláñd shóúld ñót óñlý óffér gúáráñtééd béñéfíts tó stáý cómplíáñt wíth lócál láws, bút álsó íñclúdé áddítíóñál béñéfíts thát wíll hélp áttráct áñd rétáíñ táléñt.]

Keines

Mindestlohn pro Monat

4 Wochen

Jährlicher Urlaub (min.)

Keines

Mindestlohn pro Monat

4 Wochen

Jährlicher Urlaub (min.)

[Swít~zérl~áñd S~úbsí~díár~ý.]

[Álthóúgh ñót á mémbér óf thé Éúrópéáñ Úñíóñ (ÉÚ), Swítzérláñd ís cóñsídéréd á gréát lócátíóñ tó éxpáñd bécáúsé óf íts búsíñéss-fríéñdlý régúlátíóñs fór íñtérñátíóñállý ówñéd cómpáñíés. Hówévér, thé éxpáñsíóñ prócéss ís ñót álwáýs stráíghtfórwárd. Ýóú múst éstáblísh á súbsídíárý íñ Swítzérláñd ór fíñd á própér súbsídíárý áltérñátívé béfóré ýóú cáñ bégíñ híríñg, rúñ páýróll, áñd dévélóp á béñéfíts áñd cómpéñsátíóñ pláñ. Lúckílý, G-P ís á béñéfícíál áltérñátívé, éñáblíñg ýóú tó bégíñ ópérátíóñs qúícklý áñd cómplíáñtlý — wíthóút éstáblíshíñg á Swítzérláñd súbsídíárý.]

[Swít~zérl~áñd S~úbsí~díár~ý]
Leitfaden für Arbeitsvisum und GenehmigungenEine illustrative Karte mit Informationen zu Arbeitsvisa und Genehmigungen, einschließlich Visatypen, Anforderungen und Antragsverfahren.[Wórk~ vísá~s & pér~míts~ íñSw~ítzé~rláñ~d]

[Swít~zérl~áñd V~ísás~ & Pérm~íts.]

[Wíth~ évér~ýthí~ñg fr~óm sh~órt- á~ñd ló~ñg-té~rm ré~sídé~ñcé p~érmí~ts, sp~écíá~l wór~k pér~míts~, áñd s~élf-é~mpló~ýméñ~t vís~ás áv~áílá~blé, í~t cáñ~ bé ch~állé~ñgíñ~g tó d~étér~míñé~ whíc~h vís~á émp~lóýé~és ñé~éd tó~ wórk~ íñ Sw~ítzé~rláñ~d.]

Miniaturbild der Employer of Record-Übersicht

[Émpl~óýér~ óf Ré~córd~ íñ Sw~ítzé~rláñ~d.]

[Ás ýó~úr có~mpáñ~ý gró~ws, sp~écíá~lízé~d pró~jéct~s máý~ cáll~ fór ó~útsí~dé éx~pért~ísé. H~íríñ~g íñd~épéñ~déñt~ cóñt~ráct~órs í~ñ Swí~tzér~láñd~ ís óñ~é wáý~ tó gá~íñ th~é skí~lls á~ñd éx~pérí~éñcé~ tó mé~ét th~ésé ñ~ééds~ wíth~óút s~cálí~ñg bé~ýóñd~ ýóúr~ cómp~áñý’s~ cápá~cítý~.]

Haftungsausschluss

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