![[G-P Sé~cúré~s #1 Léá~dér R~áñkí~ñg íñ~ 2026 ÍÉC G~róúp~ Glób~ál ÉÓ~R Stú~dý]](https://air-prod.imgix.net/b3adc7d0-2547-4104-824d-456e64310ba5.jpg?auto=format%2Ccompress&fit=max&w=600)
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G-P Gia™ gewinnt den H3 HR-Berater HUMAN CAPITAL MANAGEMENT Technology Signal Award für KI-Reife
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G-P ernennt Aamir Khan zum Chief Revenue Officer und GK Konduri zum Chief Product Officer
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G-P schließt 2025 mit Rekordwachstum, KI-Innovation und Markt-Leadership
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G-P tritt dem Workday Agent Partner Network bei
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Globaler Human-Resources-Agent G-P Gia™ jetzt im SAP® Store erhältlich
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G-P wurde im PEAK Matrix® Assessment 2025 der Everest Group zum Branchenführer und Star-Performer im Bereich Employer of Record ernannt
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G-P wurde in NelsonHalls Global Employer of Record (EOR) -Marktanalyse zum fünften Mal in Folge zum Branchenführer ernannt
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G-P stellt die nächste Generation von G-P Gia™ vor, der ersten Agenten-KI ihrer Art, die als Erweiterung Ihres HUMAN RESOURCES-Teams fungiert
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Nat (Rajesh) Natarajan wurde zum Chief Operating Officer von G-P ernannt
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64% der Manager sorgen sich um die sich verändernde Dynamik der globalen Arbeit
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G-P nimmt am Built on Workday-Programm teil
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Innovation & Leadership mit Jess Larsen: Was es wirklich braucht, um $4 aufzubauen.2B Unternehmen
In den Medien
H3HUMAN RESOURCES: Einblick in den Plan von Rackspace für globale HUMAN RESOURCES-Compliance
In den Medien
Erhöhen Sie Ihren AIQ: AIQ bei HR Tech 2025: Ein Chat mit Laura Maffucci, Chief Human Resource Officer (CHRO) bei G-P
In den Medien
Leadership in Sachen Humankapital: Der Bericht „World at Work 2025“ und die Prognose für 2026 von G-P mit Laura Maffucci
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HRO heute: Bewältigung der H-1B-Herausforderungen
In den Medien
Business Insider: Nach der Erhöhung der H-1B-Visagebühr schauen die globale Teams nach der Zukunft der Arbeit
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Laura Maffucci im HR Voices Podcast
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Human-Resources-Executive: 5 Human-Resources-Tech-Prüfsteine für den Aufbau einer zukunftsfähigen Belegschaft
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NelsonHall: Jenseits von Vaporware – Wie GenAI die Human-Resources-Technologie dominierte 2025
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Human Resources Happy Hour: Human Resources mit künstlicher Intelligenz neu gedacht – Der Gia-Effekt
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HUMAN RESOURCES Dive: Die Welt bei der Arbeit — Führung durch neue Talentanforderungen und den Aufstieg der Künstliche Intelligenz
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Punk Rock Human Resources: Künstliche Intelligenz und globale Arbeit meistern
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Auszeichnungen
G-P ist als unangefochtener Branchenführer anerkannt.
Employer of Record Branchenführer
Die globale Employer of Record-Studie 2026der IEC-Gruppe
G-P als höchste Führungspersönlichkeit positioniert
Employer of Record Solutions PEAK Matrix® Assessment 2025
QKS-Gruppe
G-P wird im ersten Bericht von QKS Employer of Record Lösungen zum weltweit führenden Unternehmen gekürt.
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